江門市區深化住房制度改革實施意見
為進一步深化我市住房制度改革，推進住房商品化、社會化，在多年來實施住房公積金制度、住房租金改革以及住房貨幣分配的基礎上，結合市區實際，制定如下實施意見：
一、進一步落實住房公積金制度
根據國務院修改頒布的《住房公積金管理條例》（國務院令第350號，以下簡稱《條例》）關于國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體要建立健全住房公積金制度的規定，各單位要切實抓好住房公積金制度的實施工作，按照《條例》要求統一辦理住房公積金業務，維護職工的合法權益。
住房公積金由在職職工個人及其所在單位按照不低于職工上一年度月平均工資總額逐月各交納 5%-20%，存入政府指定的商業銀行開設的職工個人住房公積金專戶，本息歸個人所有，用于職工購買、建造、翻建、大修自住住房，職工離退休時，本息余額一次結清退還職工本人。
不按規定建立住房公積金或停繳住房公積金的單位或個人，一律停發住房補貼，有關部門不予辦理購買解困房（含經濟適用住房）、申請使用住房基金等手續。
目前尚未實行住房公積金制度的單位，必須認真貫徹執行《條例》，盡快組織實施。暫時無能力為職工個人繳存住房公積金的虧損企業，應通過職工代表大會討論同意后，由單位提出申請，經財政部門或企業主管相關部門審核后，報市住房公積金管理中心批準方可緩交，緩交期限不超過半年。
二、推進住房租金逐步進入市場價格
單位自有或房管部門經管的房屋的租金仍按照江價發字［1991］116號、江房發字［1991］91號文件的規定執行。從2006年1月1日起，其租金可在上一年的基礎上增加5%。住房面積超過粵府［1983］68號文件規定的住房分配標準面積的部分加收50%。
計算房租時，根據住房所在地段、結構、樓層、設施、裝修、環境等因素按質論租。
三、繼續完善住房貨幣分配制度
根據省政府《關于加快住房制度改革實行住房貨幣分配的通知》（粵府［1998］82號）精神，在市區多年實施住房貨幣分配制度的基礎上，進一步加大力度，繼續完善住房貨幣分配制度。
1.住房貨幣分配的基本原則：解決職工住房實行“政府扶持、單位支持、個人負擔”的原則，單位不再購建住房。職工解決住房按市場價購買，單位根據政策規定給職工發放住房補貼，職工領取住房補貼后自行購買住房，不得再租住公有住房。單位未出售的公有住房，今后需出售時，其價格由房地產估價機構按市場價評估確定。
2.領取住房補貼的條件：（1）在已建立住房公積金的國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業，事業單位、民辦非企業單位、社會團體工作的并有市區常住戶口，夫妻雙方均未享受優惠購房（優惠購房指三三制、標準價、商品價購買公有住房或單位已補貼購建個人住房）的家庭職工（包括離退休人員，固定職工、合同制職工）。（2）實行住房貨幣分配前已租住公有住房的職工，可按現行房改租金計租，但不得領取住房補貼；如領取住房補貼，從領取住房補貼之日起，按成本租金或商品租金計租。住房面積標準內的租金超過職工家庭領取的住房補貼和原由個人所支付的租金之和的部分，可暫免交。超標準面積部分按商品租金計租，并不得減免。（3）夫婦中有一方領取住房補貼的，另一方不得再按現行房改政策購買或租住公有住房。
3.住房補貼的支付方式：（1）一次性發放住房補貼。是指在2006年1月1日前已辦理離退休且未享受實物分房和貨幣分房的人員。（2）按月發放住房補貼。職工工齡滿1年以上的采取按月發放住房補貼（如職工到退休時的工作年限不足15年的，按余下的實際工作年限平均每月給予發放）。（3）職工在領取住房補貼期間，職務發生變動，從變動次月起，按新任職務標準發放補貼。（4）領取住房補貼的單身職工結婚時，如對方已享受過實物分房的則從結婚次月起停止發放住房補貼。
領取住房補貼由家庭職工各自向單位提出申請，填報住房補貼申請審核表，報市財政局、市房委辦審批（如需在成本列支的國有企業報財政局審批），單位將住房補貼劃入職工的住房補貼專戶用于購房，不得用現金支付給職工個人。單位在計發職工月工資的同時將住房補貼劃入市房委辦委托銀行開設的個人住房補貼專戶，受委托銀行按國家規定的利率計付利息。存折由個人保管，提取時，受委托銀行憑市房委辦審批意見支付住房補貼本息。
4.住房補貼的資金來源：住房補貼由職工所在工作單位計付，其資金從單位預算內外經費中統籌解決。企業在自有資金、公益金和成本中列支。
5.住房補貼的發放標準：住房補貼=住房市場單價×工齡優惠率×工齡年數×申請人住房標準面積上限÷180個月。
住房市場單價和工齡優惠率由市財政局、市物價局、市住房委員會根據上年的物價指數等逐年測定公布。2006年6月30日前住房的市場單價為每平方米1600元，工齡優惠率為1.2%。
計算住房補貼的住房標準面積，根據粵府［1983］68號文件的規定，按領取住房補貼職工本人的住房標準面積上限（廳級130平方米，處級100平方米，科級85平方米，一般干部、工人75平方米）計算。
計發住房補貼的工齡，指領取住房補貼本人的工齡，計發住房補貼的工齡上限為15年。
計發住房補貼的原則，在2006年1月1日前已辦理離退休且未享受實物分房和貨幣分房的人員一次性發放；不符合上述條件的，按月發放。
6.住房補貼的管理辦法：（1）職工個人住房補貼專戶內的資金由市房委辦參照住房公積金管理辦法進行統一管理，定向用于職工購買、自建或租賃自住房（含大修自住房）。（2）領取住房補貼的職工，購建自住房時，可憑產權證或購房合同，申請提取本人（含配偶）名下的住房補貼帳戶余額，每年申請提取一次（含按揭）；承租住房時，可憑房屋租賃合同，每年申請一次提取本人（含配偶）名下的住房補貼帳戶余額用于交納房租。（3）領取住房補貼的職工經批準離退休或出國、出境定居的，可申請一次性提取本人名下的住房補貼本息余額。（4）領取住房補貼的職工工作單位發生變動的，原單位停止計發其住房補貼，把計發情況存入其人事檔案。（5）新調入已實行住房補貼單位的職工，按其在吸收單位的新職級及其人事檔案記錄的領取情況等資料，確定補貼年限和補貼標準。（6）領取住房補貼期間去世的職工，其名下的住房補貼本息余額由法定繼承人提取。（7）提取專戶內個人住房補貼余額時，須本人或法定繼承人向所在單位申請，經單位審核，報市房委辦審批。
四、各單位應結合實際，認真組織實施。
五、本實施意見由市住房委員會辦公室負責解釋。
六、本實施意見從二○○六年一月一日起施行。一九九七年十一月二十七日頒發的《江門市區深化住房制度改革實施意見》（江房改發［1997］14號）同時廢止。