一本一道久久a久久精品蜜桃_亚洲精选一区二区_久久伊人资源站_三区精品视频观看

首頁 > 要聞動態(tài) > 要聞

中共廣東省委辦公廳 廣東省人民政府辦公廳
印發(fā)《關(guān)于減輕中小學教師負擔進一步營造教育教學良好環(huán)境的實施方案》

時間 : 2021-05-31 08:19:20 來源 : 南方日報網(wǎng)絡(luò)版
【打印】 【字體:

  近日,中共廣東省委辦公廳、廣東省人民政府辦公廳印發(fā)了《關(guān)于減輕中小學教師負擔進一步營造教育教學良好環(huán)境的實施方案》并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認真貫徹落實,全文如下。

  為貫徹落實中央《關(guān)于減輕中小學教師負擔進一步營造教育教學良好環(huán)境的若干意見》精神,進一步營造全社會尊師重教的濃厚氛圍,為教師安心、靜心、舒心從教創(chuàng)造更加良好的環(huán)境,現(xiàn)結(jié)合我省實際制定如下方案。

  一、總體要求

  堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實習近平總書記關(guān)于教育的重要論述特別是關(guān)于教師工作的重要指示批示精神,強化黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo),遵循教育教學規(guī)律,聚焦教師立德樹人、教書育人的主責主業(yè),堅決反對形式主義和官僚主義。通過嚴格清理與教育教學無關(guān)事項,切實減輕中小學教師負擔,進一步營造寬松、寧靜的教育教學環(huán)境和校園氛圍,確保中小學教師潛心教書、靜心育人。

  二、基本原則

  (一)堅持分級負責。省委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全省減輕中小學教師負擔工作,督促推動各地區(qū)抓好落實減負工作。各級黨委和政府要統(tǒng)籌規(guī)范中小學校及教師的督查檢查評比考核事項、社會事務(wù)進校園、精簡相關(guān)報表填寫、抽調(diào)借用中小學教師事宜等,切實減少與教育教學無關(guān)的事項,推動減輕中小學教師負擔政策落地見效。

  (二)堅持統(tǒng)籌規(guī)范。各地區(qū)全面摸清中小學教師負擔情況,掌握底數(shù),通過保留、合并或取消等方式逐項提出統(tǒng)籌規(guī)范意見,統(tǒng)籌規(guī)范后保留的事項實行清單管理,嚴格控制清單總量,嚴防反彈回潮。

  (三)堅持協(xié)同推進。結(jié)合為基層減負、統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核、清理規(guī)范“一票否決”和簽訂責任狀事項、規(guī)范管理評比達標表彰活動等工作,協(xié)同推進減輕中小學教師負擔,避免提出重復(fù)要求。

  三、主要任務(wù)

  (一)統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查評比考核事項

  1.依法依規(guī)開展督查檢查評比考核。嚴格落實督查檢查考核、評比達標表彰等有關(guān)文件要求,各部門開展涉及中小學校和教師的督查檢查考核評比事項,應(yīng)先征得同級教育部門同意后,再按照歸口管理原則實行年度計劃和審批報備制度,年初分別報同級黨委辦公廳(室)、政府辦公廳(室)研究審核。對未納入計劃而確需開展的督查檢查考核事項或緊急突發(fā)事件的督查檢查,嚴格落實一事一報要求。

  2.清理精簡現(xiàn)有督查檢查評比考核。各級黨委和政府要開展督查檢查評比考核事項專項清理行動,對各類涉及中小學校和教師的督查檢查評比考核事項嚴格審核把關(guān),能合并的盡量合并,能取消的堅決取消,確保對中小學校和教師的督查檢查評比考核事項在現(xiàn)有基礎(chǔ)上減少50%以上,清理后保留事項實行清單管理。

  3.改進督查檢查評比考核方式方法。各級黨委和政府嚴禁采用“一刀切”“一鍋端”考核評價方式,不得多程序、多環(huán)節(jié)、多部門要求教師提報數(shù)據(jù)材料,不得以留痕作為評判工作成效的標準,不得以微信或QQ工作群、政務(wù)APP(應(yīng)用程序)上傳工作場景截圖或錄制視頻等方式代替實際工作評價,避免干擾正常教育教學活動。

  (二)統(tǒng)籌規(guī)范社會事務(wù)進校園

  1.合理安排專項任務(wù)。各級黨委和政府統(tǒng)一部署的維護穩(wěn)定、掃黑除惡、防災(zāi)減災(zāi)、消防安全、防艾等重要專項工作,確需中小學教師參與的,由各級教育部門嚴格按要求依程序統(tǒng)籌安排,一般不得影響正常教育教學,不得安排中小學教師到與教育教學無關(guān)的場所開展相關(guān)工作。如遇特殊時期、緊急情況,由教育部門按照上級要求統(tǒng)籌布置。

  2.合理安排城市創(chuàng)優(yōu)評先任務(wù)。各級黨委和政府統(tǒng)一部署開展的文明、衛(wèi)生、綠色、宜居、旅游等城市創(chuàng)優(yōu)評先活動,涉及中小學校的,由教育部門嚴格按要求依程序統(tǒng)籌安排,原則上不得安排教師上街執(zhí)勤或做其他與教師職責無關(guān)的工作,不得影響正常教育教學。未經(jīng)教育部門同意,其他單位和部門不得單獨發(fā)文到中小學校開展創(chuàng)優(yōu)評先等工作,不得擅自進校園要求教師開展相關(guān)工作。

  3.合理安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)類事務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)可在不影響正常教育教學情況下,吸引中小學校參與社區(qū)建設(shè)相關(guān)活動。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)對教師參與此類活動提出不合理要求或所提要求影響正常教育教學的,學校有權(quán)予以拒絕。

  4.統(tǒng)籌教育宣傳類活動。教育部門整體規(guī)劃、分類指導(dǎo)、統(tǒng)籌安排面向中小學生開展的教育宣傳活動。相關(guān)部門不得擅自對課時、教師、考核提出量化指標。如中小學課程已有相關(guān)內(nèi)容,可根據(jù)實際需要合理融入教學安排,不得重復(fù)安排。

  5.杜絕攤派無關(guān)事務(wù)。各級黨委和政府要統(tǒng)籌規(guī)范社會事務(wù)進校園工作,不得把與教育教學無關(guān)的慶典、招商、拆遷等活動和工作強制攤派給中小學校,并向教師下達指令性任務(wù),不得隨意讓學校停課出人出場地舉辦有關(guān)活動。

  6.規(guī)范精簡文件會議。嚴格按照中央為基層減負的有關(guān)要求,與教育教學無關(guān)的文件不得向中小學校派發(fā)和對教師提出指令性要求。除教育部門外,其他部門召開的會議原則上不得安排中小學校和教師參加,與中小學校和教師有關(guān)的內(nèi)容由教育部門負責傳達,確需中小學校和教師參加的由教育部門統(tǒng)籌安排。各地區(qū)各部門不得隨意借用學校場地召開會議。

  7.規(guī)范微信工作群、政務(wù)APP(應(yīng)用程序)等管理使用。不得強制要求或通過與考核掛鉤等變相要求中小學校和教師關(guān)注微信公眾號、下載安裝與教育教學無關(guān)的政務(wù)APP(應(yīng)用程序)等進行點贊投票、網(wǎng)絡(luò)答題、人物評選、問卷調(diào)查等,除國家有明確規(guī)定外,不得提出參與率、達標率等硬性要求。

  (三)統(tǒng)籌規(guī)范精簡相關(guān)報表填寫工作

  1.規(guī)范精簡各類報表填寫。各級黨委和政府及教育部門要嚴格規(guī)范涉及中小學校和教師的報表填寫工作,根據(jù)需要統(tǒng)籌安排,杜絕各種數(shù)據(jù)重復(fù)上報及表格多頭填寫現(xiàn)象。

  2.嚴格規(guī)范教育統(tǒng)計和調(diào)研工作。嚴格落實《教育統(tǒng)計管理規(guī)定》有關(guān)要求,規(guī)范中小學校教育統(tǒng)計工作。除國家統(tǒng)計局外,其他部門開展涉及中小學校和教師的教育統(tǒng)計工作須向同級政府統(tǒng)計機構(gòu)報請審批備案。針對中小學校和教師開展的調(diào)研活動,須經(jīng)教育部門同意,對各級教育部門已掌握的情況,沒有新的變化不再面向中小學校和教師開展重復(fù)調(diào)研,嚴禁隨意開展網(wǎng)絡(luò)調(diào)查或測評等調(diào)研活動。

  3.提升數(shù)據(jù)采集信息化水平。充分利用數(shù)字政府建設(shè)的有利契機,加強信息管理系統(tǒng)建設(shè),建立健全各類教育信息數(shù)據(jù)庫,加快推動教師管理信息系統(tǒng)與其他教育管理服務(wù)平臺的互聯(lián)、互通,實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息共享共用,通過推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”平臺建設(shè),進一步規(guī)范基本信息管理和使用,減少報送頻次,實現(xiàn)數(shù)據(jù)一次采集多次使用。

  4.推進減輕中小學教師提供有關(guān)材料的負擔。推動部門間政務(wù)服務(wù)相互銜接、協(xié)同聯(lián)動,在教師評獎評優(yōu)、職務(wù)晉升、職稱評定、崗位聘用、工資晉級等工作中,對已實現(xiàn)信息共享的,原則上不再要求教師提供佐證材料。減少要求教師提供基本信息、學歷資歷、榮譽表彰等佐證材料,逐步實現(xiàn)由教師作出書面承諾如實填寫,并與全國教師管理信息系統(tǒng)比對確認后替代佐證材料。

  (四)統(tǒng)籌規(guī)范抽調(diào)借用中小學教師事宜

  1.從嚴規(guī)范抽調(diào)借用中小學教師行為。教育部門統(tǒng)籌中小學教師安排使用工作,嚴格限制和規(guī)范有關(guān)部門對中小學教師的抽調(diào)借用。對于借用中小學教師參與貫徹落實黨和國家重大決策部署任務(wù)的,在不影響學校正常教育教學情況下,應(yīng)經(jīng)縣級以上教育部門同意,并報同級黨委審批備案,借用期限原則上不超過半年。

  2.嚴禁安排中小學教師參加無關(guān)培訓。各級教育部門要統(tǒng)籌安排中小學教師培訓活動。除人力資源社會保障部門依法依規(guī)開展的培訓外,能取消的取消,能合并的合并,不得拉教師拼湊充數(shù),不得把無關(guān)培訓攤派給教師。

  四、工作要求

  (一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委和政府要高度重視,切實履行責任,把減輕中小學教師負擔工作納入重要議事日程,嚴格落實審批和報備制度,采取有效措施予以推進。各級黨委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、宣傳引導(dǎo)、督促落實。各級教育部門要在黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)下,認真抓好組織實施工作,依法保障學校辦學自主權(quán)和學校教師各項權(quán)益。省級教育督導(dǎo)部門要把減輕中小學教師負擔工作作為教育督導(dǎo)和開學檢查的重要內(nèi)容。

  (二)強化責任落實。各級黨委和政府及教育部門要按照減輕中小學教師負擔有關(guān)要求,層層壓實責任,抓好貫徹落實。各級教育部門會同相關(guān)部門全面清理涉及中小學校及教師的有關(guān)事項,按程序報同級黨委審批后印發(fā)實施,并報省教育廳備案。保留事項(工作)實行清單管理,各地區(qū)要根據(jù)實際情況及時對清單內(nèi)容作出動態(tài)調(diào)整。加強對減輕中小學教師負擔工作的日常管理,公開訴求反映渠道,公布舉報電話和信箱,引導(dǎo)社會共同監(jiān)督中小學教師減負工作任務(wù)落實。

  (三)強化宣傳引導(dǎo)。各地區(qū)要加大宣傳力度,通過官網(wǎng)、微博微信客戶端等渠道,及時推送中小學教師減負措施及相關(guān)政策,廣泛宣傳中小學教師教書育人、培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人的神圣使命,大力倡導(dǎo)尊師重教,引導(dǎo)全社會進一步關(guān)心教育、關(guān)愛教師,共同營造良好的教育教學環(huán)境。

一本一道久久a久久精品蜜桃_亚洲精选一区二区_久久伊人资源站_三区精品视频观看
日韩精品一区二区三区四区| 欧美激情综合五月色丁香| 日韩视频一区二区| 国产精品第四页| 美女精品一区二区| 在线视频你懂得一区| 欧美激情中文字幕| 奇米影视7777精品一区二区| 色呦呦国产精品| 精品国产伦一区二区三区观看体验 | 六月丁香综合在线视频| 色999日韩国产欧美一区二区| 久久精品视频在线看| 欧美剧情电影在线观看完整版免费励志电影| 久久久久久久久蜜桃| 日韩国产欧美三级| 国产激情偷乱视频一区二区三区| 国产亚洲一二三区| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 成人av在线播放网址| 国产主播一区二区三区| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 国产剧情一区二区| 在线电影院国产精品| 亚洲欧美日韩中文播放| 国产精品白丝av| 久久五月婷婷丁香社区| 国精产品一区一区三区mba桃花| 欧美夫妻性生活| 亚洲444eee在线观看| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看 | 久久99精品一区二区三区| 在线观看91视频| 亚洲第一精品在线| 538在线一区二区精品国产| 亚洲v中文字幕| 在线综合视频播放| 久久不见久久见免费视频7| 日韩精品一区国产麻豆| 久久66热re国产| 日本一区二区三区国色天香| 国产69精品久久99不卡| 国产精品不卡一区| 日本韩国欧美在线| 日本va欧美va欧美va精品| 91精品国产乱| 国产麻豆成人精品| 中文字幕在线不卡国产视频| 91美女视频网站| 亚洲一级电影视频| 日韩免费看的电影| 国产成人午夜视频| 一区二区三区在线视频免费| 欧美日本一区二区| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 国产三级一区二区三区| 99久久精品国产一区| 午夜精品久久久久久久| 精品久久久久久久久久久久久久久| 国产毛片一区二区| 一区二区不卡在线播放| 欧美mv和日韩mv的网站| av在线这里只有精品| 亚洲成a人片在线观看中文| 337p粉嫩大胆噜噜噜噜噜91av | 国产精品久久久久久久久晋中| 色婷婷av一区二区三区之一色屋| 日本少妇一区二区| 中文字幕制服丝袜一区二区三区| 欧洲精品一区二区| 国产suv精品一区二区6| 亚欧色一区w666天堂| 欧美韩国日本不卡| 制服丝袜中文字幕亚洲| 99天天综合性| 精品成人在线观看| 奇米在线7777在线精品| 亚洲免费观看在线观看| 精品国产髙清在线看国产毛片| 成人av免费在线播放| 毛片av中文字幕一区二区| 亚洲免费av网站| 97se亚洲国产综合自在线观| 青青草精品视频| 亚洲精品国产一区二区三区四区在线 | 99久久精品国产毛片| 久久成人av少妇免费| 亚洲成人第一页| 亚洲日本在线天堂| 国产女人aaa级久久久级| 欧美一区二区播放| 日本精品裸体写真集在线观看| 国产激情偷乱视频一区二区三区| 日韩av中文在线观看| 亚洲精品大片www| 中文字幕乱码久久午夜不卡| 久久亚洲私人国产精品va媚药| 欧美福利一区二区| 欧洲中文字幕精品| 色综合天天视频在线观看 | 国产精品一区二区黑丝| 琪琪久久久久日韩精品| 日本三级亚洲精品| 日本一道高清亚洲日美韩| 婷婷国产在线综合| 亚洲第一久久影院| 亚洲国产精品嫩草影院| 一个色综合网站| 亚洲一区二区四区蜜桃| 一区二区三区精密机械公司| 亚洲欧洲www| 国产精品乱码久久久久久| 欧美国产一区视频在线观看| 亚洲国产成人午夜在线一区| 国产婷婷色一区二区三区| 久久久久久久久97黄色工厂| 国产日韩欧美高清在线| 欧美国产丝袜视频| 成人欧美一区二区三区黑人麻豆| 国产精品视频一二| 亚洲视频一区二区在线| 亚洲国产一区视频| 日本亚洲三级在线| 激情五月婷婷综合网| 国产在线精品不卡| 丁香桃色午夜亚洲一区二区三区| 国产成人自拍高清视频在线免费播放| 国产精品一区2区| 成人激情视频网站| 在线亚洲一区二区| 欧美一区二区视频在线观看2022| 日韩欧美一区在线| 国产免费观看久久| 亚洲男人都懂的| 日本欧美一区二区三区| 精品写真视频在线观看| 成人性生交大片免费看中文 | 日韩欧美一级在线播放| 久久久亚洲精品一区二区三区| 国产精品国产自产拍高清av| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 婷婷丁香久久五月婷婷| 国产激情一区二区三区四区| 欧美中文字幕一区二区三区| 日韩亚洲欧美高清| 中文字幕永久在线不卡| 亚洲成a人片综合在线| 国产河南妇女毛片精品久久久 | 26uuu精品一区二区三区四区在线 26uuu精品一区二区在线观看 | 在线观看视频欧美| 日韩一区二区在线观看| 国产精品国产三级国产aⅴ无密码| 亚洲综合男人的天堂| 久久精品理论片| 91香蕉视频在线| 日韩欧美电影在线| 欧美日韩国产一区二区三区地区| 精品久久国产老人久久综合| 亚洲欧美另类综合偷拍| 久久精品国产精品亚洲精品 | 欧美日韩亚洲综合| 337p粉嫩大胆噜噜噜噜噜91av| 一区二区三区成人在线视频| 久久se精品一区二区| 在线日韩一区二区| 国产目拍亚洲精品99久久精品| 日本aⅴ精品一区二区三区 | 国产成人亚洲精品青草天美| 欧美午夜理伦三级在线观看| 久久精品免费在线观看| 亚洲伊人伊色伊影伊综合网| 成人妖精视频yjsp地址| 欧美精品一区二区精品网| 亚洲成人av一区二区三区| 不卡在线视频中文字幕| 久久综合九色综合欧美亚洲| 日韩va欧美va亚洲va久久| 欧美中文字幕一区二区三区亚洲| 国产精品免费久久久久| 国产一区不卡视频| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 91精品国产综合久久久久久漫画| 国产精品不卡在线| 大美女一区二区三区| 精品电影一区二区| 日韩黄色在线观看| 91麻豆精品国产91| 偷窥国产亚洲免费视频| 欧美亚洲高清一区二区三区不卡| 国产精品久久久久久久久久久免费看 | 国产免费观看久久| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 欧美一级高清片| 日韩高清一区二区| 91精品婷婷国产综合久久性色| 午夜视频在线观看一区| 欧美日韩国产区一| 日本麻豆一区二区三区视频| 欧美精品久久久久久久多人混战| 亚洲成人av在线电影|